infoRETAIL.- Eroski vuelve a repartir beneficios entre sus socios trabajadores tras la aprobación, por parte de la Asamblea General Ordinaria de delegados, de la distribución de los excedentes correspondientes al ejercicio 2025. La cooperativa destina el 40% de dichos excedentes a retornos para las personas socias trabajadoras, el 50% a reservas y el 10% al Fondo de Contribución para la Educación y Promoción Cooperativa y otros Fines de Interés Público (Cofip).
Eroski ha celebrado su Asamblea General Ordinaria de delegados en Barakaldo (Vizcaya) con la participación de 500 personas socias representantes de los colectivos de socias trabajadoras y socias consumidoras. Durante la reunión, la cooperativa ha aprobado las cuentas anuales individuales y las consolidadas del grupo correspondientes al ejercicio 2025, así como el informe de gestión.
Con esta decisión, Eroski recupera el reparto de retornos entre sus personas socias trabajadoras, una práctica vinculada a su modelo cooperativo. Según ha explicado la compañía, la medida llega tras una etapa marcada por la transformación de la organización y el fortalecimiento de su situación económica y financiera.
La Asamblea también ha puesto de relieve la consolidación financiera del grupo tras culminar el proceso de refinanciación aprobado el pasado ejercicio, que ha contribuido a reforzar la estabilidad de la cooperativa.
Rosa Carabel: “Recuperar los retornos supone reconocer el esfuerzo, la implicación y la confianza de todas las personas que han hecho posible esta transformación”
En este sentido, la CEO de Grupo Eroski, Rosa Carabel, ha señalado durante su intervención que “la evolución de los últimos años refleja la capacidad de una organización cooperativa para afrontar escenarios complejos desde la participación, el compromiso y la responsabilidad compartida”, añadiendo que “hoy contamos con un proyecto más sólido, preparado para seguir creciendo y construyendo futuro desde nuestra identidad cooperativa y el compromiso de las personas que formamos parte de Eroski”.
Carabel ha destacado además el significado de la recuperación de los retornos para las personas socias trabajadoras. “Recuperar los retornos supone reconocer el esfuerzo, la implicación y la confianza de todas las personas que han hecho posible esta transformación. Cerramos un ciclo estratégico y afrontamos el siguiente sobre bases sólidas y con la ambición de seguir fortaleciendo nuestro proyecto cooperativo”, ha afirmado.
La celebración de la Asamblea General ha puesto fin a un proceso participativo previo desarrollado a través de 42 juntas preparatorias celebradas durante las últimas semanas con los colectivos de personas socias trabajadoras y consumidoras.
Relevo en la presidencia del Consejo Rector
Asimismo, en el marco de esta jornada, se ha anunciado el relevo en la presidencia del Consejo Rector de Eroski, tras los 16 años de Leire Mugerza al frente del órgano de gobierno de la cooperativa, cargo que pasa a ocupar Maite Legarra.
La presidenta saliente del Consejo Rector de Eroski, Leire Mugerza, ha destacado que “la trayectoria de Eroski y las decisiones adoptadas en esta Asamblea demuestran que el modelo cooperativo no solo sigue vigente, sino que responde a las necesidades del presente y del futuro, generando sociedades más igualitarias y redistribuyendo el valor entre las personas socias trabajadoras, las socias consumidoras y el entorno”.
Maite Legarra: “Asumo la presidencia de Eroski con ilusión y orgullo”
Mugerza también ha querido reconocer la aportación de quienes forman parte de la organización. “Nada de esto hubiera sido posible sin las personas que dan vida a Eroski. Ellas han hecho posible que la cooperativa siga siendo lo que es hoy, un proyecto comprometido, solidario y con futuro”, ha señalado.
La nueva presidenta del Consejo Rector de Eroski, Maite Legarra, ha asumido oficialmente el cargo durante la Asamblea. “Asumo la presidencia de Eroski con ilusión y orgullo. Eroski es un proyecto cooperativo donde las personas, tanto las consumidoras como las trabajadoras, están en el centro. Arraigados allí donde estamos presentes, trabajamos para ofrecer un futuro. Y yo, vengo con la convicción de seguir fortaleciendo ese compromiso”, ha indicado.
Actualmente, Eroski cuenta con una plantilla de más de 28.200 profesionales, de los que 8.336 son socios trabajadores. Su red comercial está integrada por 1.508 establecimientos omnicanal, entre tiendas propias y franquiciadas, supermercados online, ópticas y otros negocios especializados. En 2025, el grupo ha registrado una facturación de 6.081 millones de euros.