Imagen del acuerdo

infoRETAIL.- Mercadona quiere reforzar su compromiso con la integración, la igualdad y la accesibilidad de las personas con discapacidad. Para ello ha firmado un acuerdo de colaboración con Fundación ONCE, donde se compromete a trabajar conjuntamente con dicha entidad para mejorar la inclusión laboral de estas personas.

De acuerdo con el documento, las dos entidades llevarán a cabo acciones conjuntas en materia de empleo, accesibilidad universal y diseño destinadas a mejorar la calidad de vida de los trabajadores con discapacidad.

"En Mercadona tenemos un modelo de gestión en el que las personas ocupan un papel central en nuestras decisiones", destaca el director de contratación de RRHH de Mercadona, José Elías Portalés.

El convenio tiene carácter anual y se renovará de forma automática hasta un máximo de cinco años. "Nuestro compromiso con la integración, la igualdad y la accesibilidad de las personas con discapacidad va a salir reforzado con la firma de este convenio", añade el directivo de la cadena valenciana, quien considera que la alianza creará "grandes oportunidades y sinergias entre las dos organizaciones".

Por parte de Fundación ONCE, la rúbrica del acuerdo ha correspondido al vicepresidente ejecutivo, Alberto Durán. "Desde Fundación ONCE entendemos que solamente desde las alianzas podemos avanzar en la igualdad de derechos, en la integración laboral y la eliminación de barreras tal y como nos mandató nuestro fundador hace más de 30 años", ha señalado.